要求员工重新签署劳动合同 娃哈哈否认

网易财经9月7日讯 娃哈哈 就此前“要求员工重新签署 劳动合同 ”等报道发布声明称,工会从未听说“娃哈哈维权委员会”的相关信息,目前工会也未收到所谓“娃哈哈维权委员会”提起的诉讼信息;据工会了解,杭州娃哈哈集团有限公司职工 持股会 内部股份回购事宜经过会员代表大会全体决议通过,相关协议由持股会会员自愿签署,合法有效,不存在损害持股会会员的情形;针对萧山顺发 股权 转让问题,据工会了解,是萧山顺发正常股东变更股权转让合法有效,符合相关法律法规,并经工商部门审核确认,并无外界揣测特殊原因。娃哈哈表示,目前工会的管理及工作秩序一切正常。

根据中国工业报9月6日报道,多位娃哈哈集团前员工和内部职员称,因为娃哈哈集团近期要求员工重新签署劳动合同、以较低价格回收员工持股会股权,日前已有几十名员工发起集体诉讼维权并已进入司法程序,坐等法院正式受理。

引起以上诉讼案件直接的导火索是,2024年8月以来,娃哈哈集团员工陆续被要求终止与娃哈哈集团的合同,转而改为与 宗馥莉 控制的宏胜饮料集团签订劳动合同,改签劳动合同以后,员工在娃哈哈集团享有的“干股分红”待遇被彻底取消,众多员工十分担心自己的未来收入也没法得到保障。

娃哈哈否认“要求员工重新签署劳动合同”

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